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Deutschland und Indien, als bedeutende Handelspartner, pflegen eine dynamische wirtschaftliche Beziehung. Deutschland ist der wichtigste Handelspartner Indiens innerhalb der EU, während Indien als führender Handelspartner Deutschlands in Süd- und Südostasien gilt. Mit einer Bevölkerung von über 1,4 Milliarden Menschen bietet Indien nicht nur bedeutende Chancen als Absatzmarkt und Produktionsstandort, sondern auch einen enormen Pool an qualifizierten Fachkräften, der deutschen Unternehmen erhebliche Vorteile verschaffen kann.

Nutzen Sie die Gelegenheit, beim Mittelstandsdialog Indien - Heilbronn-Franken tiefgehende Einblicke zu gewinnen, Chancen zu diskutieren und innovative Perspektiven zu erkunden. Freuen Sie sich auf anregende Diskussionen und das Knüpfen wertvoller Kontakte.

Bitte beachten Sie: Aufgrund der Beteiligung internationaler Gäste wird die Veranstaltung ganz oder teilweise in englischer Sprache durchgeführt.

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme und einen interessanten Dialog.

Details des Programms werden wir in den nächsten Tagen veröffentlichen.

Dynamische Märkte erfordern flexible Unternehmen mit veränderungsbereiten Mitarbeitenden!

In einem Umfeld sich stetig veränderten Märkten werden Geschäftsführungen, Führungskräfte, Teams und jeder einzelne Mitarbeitende besonders herausgefordert. Das Thema kontinuierliches, arbeitsplatznahes Lernen im Sinne von Learning on Demand, Wissensvernetzung, organisationalem Lernen gewinnt zunehmend an Bedeutung.

Nutzen Sie die Zeit, um Ihr Unternehmen strategisch zukunftsfähig aufzustellen.

Die Komponente einer strategischen Bildungsplanung, neben der Erfassung von Qualifizierungsbedarfen und Fördermöglichkeiten, hat auch die entsprechende organisationale Verankerung im Blick.

Attraktiv für Kunden, Stakeholder und für aktuelle und zukünftige Mitarbeitende.
Die Workshopreihe lernende Organisation fördert den Aufbau einer Lern-, Veränderungs- und Entwicklungskultur, die sich selbst tragen kann und dem Unternehmen erlaubt, dynamisch und proaktiv auf Veränderungen zu reagieren. Mitarbeitende werden passgenau nach den Erfordernissen und den aktuellen Möglichkeiten unterstützt und unterstützen sich gegenseitig. Wissen und Erfahrungen werden geteilt. Zusätzlich erhalten Sie einen Werkzeugkoffer, der Sie auf den aktuellen Stand von New Learning hebt, neue Arbeitskulturen berücksichtigt und die technischen Möglichkeiten integriert.

Melden Sie sich jetzt für die erste Workshopreihe im Zeitraum vom 23.05.2024 bis zum 11.11.2024 an.

Begleitet wird diese Workshopreihe durch die erfahrenen und digital versierten Berater der bwcon GmbH, Stuttgart.

Workshopreihe findet an folgenden Terminen statt:

Für das Jahr 2024 steht im Juli und im Herbst eine weitere Workshopreihe zur Verfügung. Sprechen Sie uns hierzu gerne an.

Die Teilnahme sieht bis zu 5 Unternehmen vor.  Die Kosten für die Berater, die Workshopdurchführung und die Verpflegung im Rahmen der Workshops werden durch das Projekt TRANSFORMOTIVE getragen. Bitte beachten Sie, dass die Workshops in unserem Projektbüro, in der Austraße 155 in Heilbronn, in Präsenz stattfinden.

Die Zielgruppe der Workshops stellt sich aufgrund der BMWK-Förderung wie folgt dar.

Kleine und mittelständische Unternehmen der Region Heilbronn Franken aus den Bereichen:

• Automobilwirtschaft (Hersteller, Zulieferer, Ausrüster, Dienstleister)
• Kunststoffbearbeitung und -verarbeitung
• Metallbearbeitung und -verarbeitung
• Maschinenbau
• Elektrotechnik
• Unternehmen, die zu einem gewissen Anteil in der Wertschöpfungskette der Automotivebranche zu finden sind.

Wir freuen uns darauf, Sie bei unserer Veranstaltung willkommen zu heißen.

*Bitte beachten Sie: Die Workshopreihen werden wettbewerbsfrei ausgestaltet. Insofern dieser Fall eintritt, bieten wir Ihnen einen Alternativtermin an.

Wir laden Sie sehr herzlich dazu ein, im Zeitraum vom 20.09.2024 bis 14.02.2025 an unserer TRANSFORMOTIVE-Workshopreihe "Effizienzsteigerung" in Zusammenarbeit mit dem erfahrenen Berater Axel Pötschke teilzunehmen.

Im Rahmen dieser Workshopreihe möchten wir, aufbauend auf dem aktuellen Stand der teilnehmenden Unternehmen, eine Einführung in die gängigen Methoden der Effizienzsteigerung geben. Dies beinhaltet praxisnahe, auf die Bedürfnisse der teilnehmenden Unternehmen angepasste Inhalte aus den Themenfeldern Six Sigma, Lean Management und Theorie of Constraints. Diese werden mittels begleitender, unternehmensindividueller Pilotprojekte in der Praxis angewendet.

Die Workshopreihe besteht aus den folgenden Veranstaltungen:

20.09.2024                    Champions-Workshop*

25.09. - 27.09.2024**   Auftaktgespräche mit den Unternehmen (0,5 Tage je teilnehmendem Unternehmen)

23.10. - 25.10.2024      3-tägiger Workshop

06.11. - 08.11.2024**   Praxisbegleitung I (0,5 Tage je teilnehmenden Unternehmen)

20.11. - 22.11.2024      3-tägiger Workshop

11.12. - 13.12.2024**   Praxisbegleitung II (0,5 Tage je teilnehmenden Unternehmen)

29.01. - 31.01.2025**   Retroperspektive (0,5 Tage je teilnehmenden Unternehmen)

14.02.2025                    Abschlussveranstaltung mit Vorstellung der Ergebnisse aus den Pilotprojekten

 
*Der Champions-Workshop ist für Konzeptvorstellung und Klärung offener Fragen für die Geschäftsführer/Prokuristen/Abteilungsleiter/etc. gedacht, an diesem dürfen die Projektleiter, welche die Workshopreihen durchführen, natürlich ebenfalls teilnehmen.
**Zeiträume für die halbtätigen Termine in den jeweiligen Unternehmen. Die Termine finden in den Räumlichkeiten der Unternehmen statt. Eine Teilnahme an den Terminen der anderen Unternehmen ist nicht vorgesehen

Melden Sie sich jetzt an und nutzen Sie die Chance von unserer TRANSFORMOTIVE Workshopreihe "Effizienzsteigerung", einem individuellen Pilotprojekt inkl. Coaching sowie von der Erfahrung unseres Beraters Axel Pötschke zu profitieren.

Die Teilnehmerzahl ist auf 6 Unternehmen begrenzt. Die Kosten für den Berater, die Workshopdurchführung und die Verpflegung im Rahmen der Workshops werden durch das Projekt TRANSFORMOTIVE getragen. Bitte beachten Sie, dass die 3-tägigen Workshopreihen in unserem Projektbüro, in der Austraße 155 in Heilbronn, in Präsenz stattfinden.

Die digitale und ökologische Transformation stellt neue Arbeitsanforderungen. Welche Kompetenzen sind zukünftig gefragt und wie können Unternehmen ihre Jobprofile zukunftsfähig machen, um den Anforderungen gerecht zu werden? In diesem Workshop haben Unternehmen die Gelegenheit, Zukunftskompetenzen bzw. Future Skills und einen tool-gestützten Weg zu zukunftsfähigen Jobprofilen kennenzulernen. Der Fokus liegt dabei auf der Region Heilbronn-Franken.​​

Die digitale und ökologische Transformation hat wesentlichen Einfluss auf die Arbeitswelt von morgen und stellt schon heute neue Anforderungen. Um den Anforderungen gerecht zu werden, sollten Unternehmen die dafür entscheidenden Zukunftskompetenzen bzw. Future Skills kennen und in der Lage sein, zukunftsfähige Jobprofile zu erstellen. 

Expertinnen und Experten des Fraunhofer IAO geben Unternehmen die Gelegenheit, entscheidende Zukunftskompetenzen und einen tool-gestützten Weg zu zukunftsfähigen Jobprofilen kennenzulernen. Im Workshop erfahren die Teilnehmenden:

• welche Zukunftskompetenzen in der sich wandelnden Arbeitswelt von heute und morgen entscheidend sein werden und
• wie sie zukunftsfähige Jobprofile tool-gestützt erstellen können

Die Veranstaltung bietet zudem die Möglichkeit, wertvolle Kontakte zu knüpfen, Erfahrungen auszutauschen und zu erfahren, wie andere Unternehmen ihre Kompetenzen erweitern.