Sehr geehrte Damen und Herren,

in Kooperation mit Fraunhofer IAO und den Qualifizierungsverbünden möchten wir Ihnen ein gefördertes und praxisnahes Training Agiles Sprintlernen anbieten:

Betriebliches Lernen nah an den Geschäftsprozessen mit agilen und praxisnahen Methoden entspricht einem der Future Skills, die in den Unternehmen erforderlich sind, um wettbewerbsfähig zu bleiben.  Die innovative und vielfach bewährte Lernform orientiert sich im Lernablauf, den Rollen und Lernmitteln am agilen Projektmanagementansatz SCRUM und nutzt das bewährte Konzept der Lern- und Arbeitsaufgaben zur Lernanleitung. So gelingt es, in einer Lernform die Vorteile des informellen Lernens des qualitätsgesicherten Lernens für anspruchsvolle, umfassende, sehr innovative Themen zu vereinen.

Am 22. Januar 2025 startet die Fortbildungsreihe zum Trainer für die innovative Lernmethode „Agiles Sprintlernen“ in Zusammenarbeit mit dem Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation.  

Die Veranstaltung richtet sich an HR-Verantwortliche und Personalentwickler, die nach neuen Ansätzen für die innerbetriebliche Bildung suchen und sich selbst fit machen möchten für agile Arbeits- und Lernformen.
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer werden in dem Training zu Experten der neuen Lernmethode ausgebildet, und zwar entlang des agilen Lernablaufs. Auf einen Workshop zum Austausch und Wissensaufbau folgt unmittelbar ein Umsetzungssprint, in dem diese, angeleitet über Lern- und Arbeitsaufgaben, an der Umsetzung ihres Sprintlern-Projekts arbeiten und schon es während des Trainings pilotieren können. So können beispielsweise Programme für ausgewählte High Potentials oder Experten oder auch Projekte in der betrieblichen Ausbildung konzipiert und pilotiert werden.

Termine:
22. Januar, 19. Februar, 19. März, 9. April und 14. Mai 2025 jeweils von 9 bis 16 Uhr.
Die Workshops finden beim Fraunhofer IAO in Stuttgart-Vaihingen, Nobelstr. 12 statt. In den Umsetzungssprints bearbeiten die Teilnehmenden Lern- und Arbeitsaufgaben vor Ort im Unternehmen und teilweise online-vernetzt in Kleingruppen.

Teilnahmegebühr:  
Dieses Training ist eine von den Qualifizierungsverbünden sowie Global Upskill geförderte Weiterbildungsmaßnahme.
Die Teilnahmegebühr beträgt pro Person 950 Euro zzgl. MwSt.
Am Training können  6 Unternehmen, maximal 12 Personen teilnehmen.

Anmeldung:
Anmeldung bei Frauke Holländer, hollaender.frauke@biwe.de
Bei Fragen kommen Sie gerne auf Frauke Holländer und Gabriele Korge, Tel. +49 151 16327762, gabriele.korge@iao.fraunhofer.de Fraunhofer IAO zu.

Viele Unternehmen sind dringend auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, während andere gezwungen sind, Personal abzubauen.

Die Arbeitsmarktdrehscheibe hat sich zum Ziel gesetzt, diese Unternehmen miteinander zu vernetzen und den direkten Transfer von Beschäftigten zu ermöglichen.

Gemeinsam mit den Qualifizierungsverbünden laden wir Sie am 29. Januar 2025 von 09:00 bis 10:30 Uhr herzlich zu unserer vierten virtuellen Arbeitsmarktdrehscheibe für den Raum Heilbronn ein.

Mit diesem Online-Format wollen wir Unternehmen eine unkomplizierte und praxisnahe Lösung bieten, um sich direkt miteinander auszutauschen.

Das Konzept stammt aus dem Projekt Qualifizierungsverbünde im Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft e.V. und hat sich bereits vielfach bewährt.

Die Arbeitsmarktdrehscheibe stellt eine virtuelle Plattform bereit, auf der sich Arbeitgeber verschiedenster Branchen und Größen über ihre aktuelle Personalsituation austauschen und vernetzen können. Sowohl offene Stellen als auch notwendige Personalabbaumöglichkeiten können hier ebenfalls besprochen werden.

Durch diesen Austausch wird es für Unternehmen einfacher, passende Mitarbeiter zu finden, und gleichzeitig wird Arbeitslosigkeit reduziert. Die Arbeitsmarktdrehscheibe schafft somit eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten.

Seien auch Sie Teil dieses erfolgreichen Formats und profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen!

Die Kosten der Veranstaltung trägt das Projekt für Sie.